vvrahjdgi: (Default)
Умные люди разделились: одни как mi3ch устраивают мозговой штурм и ищут пути противодействия коррупции, другие как Кирилл Мартынов (редактор из Новой газеты) рассматривают варианты, какие бы могла бы применить власть, для блокировки интернета.
Люди среднего возраста от 30 и старше (не все конечно, но многие) боятся, что перемены отберут у них с трудом заработанное, лишат их стабильности)) То что власть это у них уже забирает – об этом не думают.
Хорошо думают о власти, наивные.

Удивляет бездушность 40-летних. Тех, кто при Путине сладко устроился. Им хорошо, а на остальных наплевать. Главное чтобы им было (оставалось) хорошо.
Да и вот эта циничная эксплуатация молодёжи воспринимается ими нормально. Типа так и должно быть. Нас мол тоже в вашем возрасте хорошо поимели..
Вот и на детях подзаработать для них милый бизнес. Нет, ну, а что? Маленький, деваться некуда. Нужно учиться – плати. Одежда – втридорога. Смешно получается, первые 23 года своей жизни человек только и живёт на средства родителей. Дальше – как сможешь. Желающих тебя обобрать предостаточно. Вот сколько взрослых только и думают о том, как бы поиметь молодых. Как жить за их счёт.
Паразитирование на новых членах общества (дети, студенты), на маленьких, на слабых – распространенная практика. Отдать долг Родине – поработать бесплатно в течении года, привыкнуть к рабству. Вернувшись на гражданку – на начало тебе предложат ничтожные деньги и самые низовые должности. С оговоркой – да ты сначала поработай, потом пойдёшь на повышение. Обманут? Не сомневайтесь! Т.е. любой молодой человек, независимо от того, что в свои 25 он уже взрослый и умный, будет поставлен в рабы. Да я знаю таких 25-ти летних, которые по своим знаниям и уму превосходят не только умудрённых опытом 50-ти летних руководителей, но и тех, кто у нас страну возглавляет.
И вот что удивительно, 40-50-летним нисколько не жаль своих собственных детей. Пусть, как и мы, проходят всё это. Мы при Путине как-то устраивались, так пусть и они ищут при нём своё место. И вот то, что места им нет, не оставлено, – об этом не думают.
vvrahjdgi: (Default)
В институте (в университете) я учился в конце 90-х. Престиж преподавателя в то время был на самом низком уровне. Преподаватели продолжали держать советскую марку – носили костюмы. Правда дырявый пиджак, немытая голова, чудаковатость, всё это не ускользало от взгляда студента. Перспектива была на лицо. Выбранная профессия и специальность были так же безнадёжны как и эти дырявые и засаленные остатки былого престижа. К большому сожалению ошибку выбора ВУЗа студент начинал понимать курсу к 5-ому. Тогда, когда у тебя оставались дисциплины лишь по твоей специальности, тогда, когда честные преподаватели рассказывали о своих лучших студентах-дипломниках, которых после окончания ВУЗа встретили в весьма неожиданных местах. Но уже было поздно что-либо менять. Если б ты курсе на 2-ом решил бы перевестись, ты бы осилил, но усталость от учёбы на 5-ом курсе была настолько велика, что уже не хотелось больше учиться, скорей бы окончить и на работу.
То, что нас никто не ждал и мы были никому не нужны (по специальности) об этом мы догадывались, но всё же верили в лучшее. Реальность оказалась хуже наших самых пессимистических ожиданий и всяких прогнозов.

С годами я начал понимать, что мой ВУЗ нужно было закрывать, ибо готовить специалистов в никуда это как минимум циничная мерзость. Государственный ВУЗ зарабатывал на нас деньги (получая финансирование на количество студентов), преподаватели получали зарплату, но готовили нас ни для чего. К ним приходил абитуриент со свежей головой, забивал свою голову массой бесполезной информации, старался хорошо учиться (иначе лишали жалкой стипендии), переживал, сдавал эти чёртовы сессии и всё для того, чтобы впоследствии оказаться ненужным, с засранной памятью, нежеланием больше учиться, с просранными 6-ю годами лучших лет своей жизни. Т.е. ВУЗ тщательно отбирал лучших, калечил их, и выпускал в жизнь бракованными. Брать на работу не по специальности выпускников ВУЗа работодатель остерегался, т.к. срабатывал шаблон – хорошие студенты идут работать по специальности (иначе зачем учиться?). Желание переучиваться (снова учиться) было обратно пропорционально тому как человек выкладывался на этой учёбе. Если уже натрудился, идти вламывать где-то ещё не будучи уверенным в дальнейшем трудоустройстве было крайне опрометчиво. Т.е. желание учиться по сути такой ВУЗ-бракодел отбивал на всю оставшуюся жизнь. И ладно бы учиться в этом ВУЗе было легко, увы нет. Всю свою бедность и «престиж профессии» преподаватели вымещали на студентах, безжалостно заставляя их впахивать на бессмысленное будущее. Если бы я был преподавателем я бы всем кому нужны 5 ставил бы пять, остальным по 4. Смысла заставлять зубрить то, что им никогда не понадобится я просто не вижу. Но некоторые наши преподаватели выполняли план и валили на экзаменах студентов ради того, чтобы у ВУЗа оставались деньги (чтобы оставить студента без стипендии). На лекциях писать конспекты под диктовку это вообще полный маразм. Зачем тогда пишут учебники? По сути для сдачи экзамена требовался только конспект, учебники никто не читал, их даже в руки не брали..
Обидно ли мне за просранный дебют? Конечно обидно. У молодого человека не так много времени, чтобы встать на ноги и состояться. Если ты не выстрелил – упустил свою молодость, то дальше выбираться из этого дерьма будет очень и очень не просто. Ведь главное, что оставлял горе-ВУЗ у выпускника, так это заниженную самооценку (т.е. ставил его на колени). После такого университета тебе было лишь бы куда-то устроиться, лишь бы куда.. С одной стороны у молодого человека здоровые амбиции, с другой – осознание своей ненужности. Это крайне плохое сочетание. Сейчас в кризис очень много кто оказывается никем не востребован. Впечатление такое, что нашим властям люди вообще не нужны. Что с них взять? Нищие. Вроде и обкладывают нас со всех сторон, но денег им всё равно не хватает.
vvrahjdgi: (Default)
Питерские хипстеры, креативно и честно:
Арт-группа «Родина» провела молчаливый пикет в Санкт-Петербурге. Активисты стояли с плакатами на кладбище и вдоль железной дороги. Среди лозунгов были «Война — безработица — ноябрь»,«Родился, потерпел и умер», «Боль, пустота, патриотизм», «Увы» и «Все мертвы, но некоторые мертвее».
Идея акции пришла организаторам в голову в День солидарности трудящихся и была вызвана несовпадением эмоций первомайской демонстрации и общего ощущения уныния. Таким образом лозунг «Война — безработица — ноябрь» стал своего рода мрачным аналогом всем известного «Мир! Труд! Май!».
«Мы хотели озвучить нашу коллективную депрессию. Есть же карнавалы, когда все делятся своей радостью. А нам нужен был негативный активистский карнавал. Посыл, думаю, очевиден. Но это не отменяет нашу любовь к родине. Просто мы не ура-патриоты, а увы-патриоты», — рассказала корреспонденту «Росбалта» организатор Дарья Апахончич.

отсюда – http://www.mk.ru/social/2016/11/01/voyna-bezrabotica-noyabr-na-kladbishhe-peterburga-proshla-depressivnaya-demonstraciya.html

Конечно, работяги так не выступают, они, как правило, утешают друг-друга, нежно поддерживают, – «прорвёмся». Куда? Можно подумать, что они вообще что-то предпринимают, куда-то рвутся, помимо своей повседневной обязанности – работать.
Я вообще как-то перестал верить в их искренность. Они сами-то верят, что «будет лучше»? Как я вижу на примере своих знакомых тружеников, единственное чем они могут утешиться – просто напиться. Вырубиться из реальности на некоторое время, а потом на работу.

Не знаю, сейчас очень тяжёлые времена у страны, однако, прав и Василий Обломов – «я сделал достаточно для того, чтобы заявить своё мнение по этому поводу, какую-то гражданскую позицию, даже на каких-то митингах выступал – ни к какому внятному результату, как, мне кажется, это всё не пришло. И я посчитал, что если люди хотят жить так, как они хотят жить, то мешать им так жить я не буду. Независимо от того, хочу я так жить или нет, народ в России обычно решает всё самостоятельно.»

Вот и я думаю, ну зачем я ещё пишу о политике, кому-то пытаюсь глаза раскрывать. Ведь сам всё уже давным-давно понимаю. Те, кто не хочет понимать, это их осознанный выбор или способности.. Ну, не получается здесь никого никуда подвинуть, переубедить. Ну, не хотят. Устраивает. Поноют, поноют, кто-то их ободрит, утешит. И дальше по кругу. Оптимисты.

Сам себе, который раз говорю, зачем я всё ещё пишу о политике, почему не фотографирую, не ухожу с головой в какое-нибудь увлечение, не прячусь от жизни, не отворачиваюсь. Ведь так это просто: посмотреть как рядом кто-то обречён на смерть, отвернуться, включить приятную музыку в гаджете, погрузиться в приятные размышления. Смотреть милые картинки, радовать себя.
Накрутить яркость и насыщенность у фотографии, а вместо серого неба вклеить с другой нереально синее. Ведь кому-то так нравится. Угождать вот этим любителям ухода от реальности, тешить себя своим успехом.
И вот понимаю – не могу. Не могу я так. Не такой. Не могу я себя обманывать. Честный.
vvrahjdgi: (Default)
Я как-то всегда очень удивляюсь, когда люди не думают, не утруждают себя.
Вот случился у меня в одном месте спор на тему обижаться это что? Человек считает, что обижаться – это не по-взрослому (не солидно?), взрослые мужики не дуются, типа это детские комплексы. В принципе, есть в этом своя правда. В армии, а служил я срочную службу солдатом, меня постоянно деды жизни учили – терпи, ты же мужик! Т.е. постоянно предлагали принять правила, влиться в армейский коллектив, сплошь состоящий из будущих терпил, или мужиков (кому как больше нравится). Вот и на гражданке, тех, кто каким-то образом избежал армейской гребёнки, учат по жизни – не париться, не напрягаться, не думать, расслабиться.. Относиться ко всему – пофигистично (по-философски), легко, позитивно. Мол, в этом есть сила, а вовсе не слабость. Кто-то, кому очень понравилось заманчивое предложение свои слабости выдавать за собственную силу, на это купился. И его *бут без проблем, он не возмущается (проблема – не проблема, у него no problem), несёт вазелин, улыбается, шутит. Более того, если он к тому же подсел на позитивность, то поставив в позу, ты видишь, что человеку действительно нравится, он радуется жизни, не ноет, и не обижается. Какие тут могут быть обиды, если он искренне считает себя взрослым человеком, гордится тем, что преодолел свои детские комплексы.. Во всём разобрался..
Сколько я по жизни встречаю людей не понимающих, как их используют. Повторяющих, особо не задумываясь, какие-то мемы. Думающих шаблонами, отвечающих не к месту шаблонами. У них на всё есть готовый ответ – выучили, запомнили, не напрягаются. И вот этому зомбированию подверглось огромное количество людей, вроде бы не глупых, людей образованных. Часто такие люди у нас неплохо устраиваются, вливаются в коллектив..
В нашей жизни вообще не место человеку разумному. Куда ему, для чего?
Слышу жалобы от работников железной дороги – за всё лишают премии. Не нарушать, не попадать под лишение премии практически невозможно, с места не сдвинешься, метра не проедешь, поезд не стронется. Вот и нарушают. Поймали – остался без премии. Жалкие крохи. Люди увольняются. Оставшиеся пашут за троих за ту же ставку. Система выстроена, для начальства идеально, место ли в ней умному человеку, обижающемуся на такой произвол? Конечно не место.
Раб, или холоп, на то и холоп, чтобы на хозяев своих не обижаться. Паши, трудись, работай, будь всё время под страхом лишения, бойся и радуйся – «могло быть и хуже». Находи позитив! Ты же сильный, ты взрослый, какие тут сказки, терпи и вези. На железной дороге работают настоящие мужики! Или …
Я прекрасно понимаю, что умные мужики, не разводятся на всякие глупости. И отлично понимают всю эту горе-мотивацию. Именно поэтому умные мужики дают возможность перебежать зайцу, тому, кто сопротивляется стригущей системе, тому – кто понимает, что система устроена против него. Тому – кто понимает, что в этой системе его роль быть послушной овцой верящей козлу. Нас стригут (используют), а мы должны радоваться и не обижаться? Нам смирение и терпение, им – роскошь и беспредел?
Люди, думайте над тем, чему вас учат. Думайте почему вам это вдалбливают в головы, думайте зачем.
vvrahjdgi: (Default)
Куда пойти негру работать, ну не за кассу же в Пятёрочку. Вариантов трудоустроиться в Москве у афророссиянина несколько:
1) Распространять журнал Флирт символично натрясывая в районе паха этим журналом (сам видел)
2) Стать ходячей рекламой-бутербродом, рекламировать автомойку в спальном районе
3) Нарядиться в кружевное старьё и став арапом Петра Великого, стоять возле Исторического музея на Красной площади
4) Устроиться шоколадным зайцем на дискотеке, где попутно распространять травку
5) Швейцаром в сувенирную лавку на Старом Арбате
6) На выходе из метро раздавать приглашения в местную пиццерию
7) Закончить Бауманский институт, и устроиться на работу в «МПО им. И.Румянцева»

ваши варианты?
vvrahjdgi: (Default)
Знаю много людей, которые достаточно умны, но не разумны. Все их расчёты – тактика, сомнительный выигрыш на короткой дистанции. Мыслить стратегически они не способны. Все победы и достижения в дне сегодняшнем, в одном действии. Расчёт от силы на пару ходов. Картина усугубляется их обольщением своим собственным умом, достижениями в какой-то очень узкой области (их специальности, как правило – их работе). Свою умность они распространяют и на другие области, познания в которых у них не просто поверхностны, а где-то на уровне начальной школы. И вот опираясь на эти шаткие фундаменты они просчитывают свои действия, выстраивают своё мнение, имеют позицию. Наращивать своё знание в других областях эти люди не собираются, потому что считают себя знающими и разбирающимися, самостоятельно. Их уверенность граничит с упрямством. Постарайся выбить из под такого человека его шаткий кирпичик, как он снова поднимет его и вставит на место. Переубедить такого человека возможно, но лишь на короткое время, оставшись наедине с самим собой, он восстановит свой сбалансированный мир, свою картину (свою веру). Те неправильные вещи, что были заложены в такого человека в детстве и в юности тянутся за ним всю его жизнь. Как правило, такие люди на протяжении всей своей жизни сильно не меняются. (жизнь таких не учит, на грабли – снова и снова) Они обладают определённым постоянством, инертностью, чётким следованиям правилам, нормам. Нередко такие люди живут из принципа – как все (нужно приспосабливаться, себя заставлять, терпеть). Например: Цель жизни такого человека – материальное благополучие, т.е. деньги. (замечательная цель для того, кто чувствует себя бедным) Средство – любое из доступных. Ради достижения своей цели, такой человек готов много работать, ибо он работает за свою цель. Смысл жизни, его редко волнует, ибо он пребывает в постоянном процессе: Работа – деньги – приобретение жизненных благ. Такое вот накопительство. В течении всей своей жизни. Накапливая капитал, человек получает удовлетворение, он не зря проживает свою жизнь. (убивает время работой, расплачивается здоровьем) Дети у такого человека тоже капитал. Капиталовложение. В старости они должны его обеспечивать – будут работать на него.

Из знаний, такие люди ищут правила. (как люди ведомые, послушные, исполнительные) Эти люди я бы сказал нетворческие, не способные – на свой оригинальный путь. На свой необычный взгляд. Для меня они скучны. Я называю их обывателями.

Забавное получается кредитование: Наши родители – работали на нас, пока мы подрастали (обеспечивали нас). Одновременно с этим, работая, они содержали пенсионеров (стариков), и своих и чужих. Выйдя на пенсию – по идее, на них теперь должно работать поколение их детей. Т.е. и свои дети, встав на ноги, должны (стать опорой) помогать родителям. И чужие дети, работая, должны отчислять государству налоги, часть из которых идёт на содержание пенсионеров. Т.е. все живут за счёт новых подрастающих поколений. Ну, скажем так, таков принцип – паразитировать на молодых. Молодые работают на старых. Передаётся из поколения в поколение.
Система живёт за счёт постоянного получения энергии от молодых. Родился – и ты уже должен! Должен за то, что появился на свет. Родителям, государству. И те и другие выращивают кабанчика или корову.
vvrahjdgi: (Default)
Богатство это когда ты знаешь что тебе нужно, знаешь что искать, куда идти, чем заниматься, знаешь что твоё, что тебе нравится, понимаешь как жить интересно. В моём плеере замечательная подборка музыки собранная мной за несколько десятилетий. Это именно то, что мне нравится. Здесь будет музыка на разные настроения (мои состояния), из казалось бы несовместимых жанров. Это как цвета, все краски. Конечно, это вполне конкретные исполнители, и нравятся мне вполне определённые песни, т.е. это выборка.
На то чтобы собрать это ушло много лет. На то чтобы найти в необъятном мире музыки (просеивая тонны пустой породы) – столько хорошей музыки. Это как с книгами, когда ты только начинаешь читать и ещё не знаешь, что тебе нравится, какие книги читать, как их найти, а по прошествии жизни – собираешь библиотеку. Опыт и есть тот багаж, твоё богатство. Сейчас с появлением интернета, информация стала куда более доступной, и ознакомление с ней упростилось, однако, всё равно, нагуглить в поисковике именно то, что нужно тебе – очень сложно. Только через процесс прослушивания/прочтения/просмотра материала (музыки, книги, кино, фотографии) ты познаёшь себя и начинаешь понимать – что тебе нравится.
vvrahjdgi: (Default)
Такие люди убивают ЖЖ делая его рынком джинсы. Продажный фотоблогер выявлется очень легко и быстро. Как правило, самый наглый и бессовестный барыга, этого никогда не скрывает. Так в своём блоге, потенциальным заказчикам продавец PR-услуг объясняет свои правила:
Требования к промо в моём журнале
1. Я не хочу видеть в своём ЖЖ ссылки на записи
- на политические, околополитические и близкие к ним темы;
- содержащие большое количество мата и других неприличных выражений, написанных не к месту и только ради количества;
- призывающие к насилию и другим видам борьбы на основе расовых, национальных и религиозных различий;
- содержащие материалы, запрещённые законодательством РФ.


Из чего ясно видно, что проблем с властью он иметь не хочет. И с чего следует, что против Власти наш блогер не выступает. И главное – он не собирается терять свою целевую аудиторию по политическим взглядам. То есть, так можно будет впаривать рекламные материалы по товарам или услугам, которые могут тем или иным образом относиться к основной тематике моего блога; - эротического характера, но с обязательным предупреждением об этой в видимой части записи. любому: и запутинцу, и оппозиционеру. Чисто бизнес, ничего личного. Только деньги. Однако, хорошо скрыть свои политические предпочтения автор не может. И узнать о них мы можем также ещё и из его поста о блоге:

Для меня есть две темы, которые я не хочу выносить в свой блог. Первая - политика. У меня есть свое мнение и о политике в России, и в Европе, и в Америке. Я знаю какие у нас есть политические фигуры и перед выборами изучаю и слушаю информацию о партиях, лидерах, целях, задачах. В большинстве случаев хожу на выборы. Не пишу и не обсуждаю это по простой причине: сейчас в нашем обществе слишком много митингов и возмущений, построенных на действиях хороших психологов, ораторов и спонсоров.

Здесь автор и вовсе хорош, он осуждает политику за то, что она использует знание психологии, ораторское искусство, а также выступает в чьих-то интересах (он называет это в интересах спонсоров). И при этом этот парень ничуть не стесняется всё это использовать, толкая свою заказуху.
И да, соотношение комментариев к записям у этого блогера: 9 к 1. Не хочется обижать наш народ, но вынужден констатировать факт – продажные блогеры рулят, пипл хавает. Само существование таких дурильщиков (лоховодов) в социальных сетях никого особо не возмущает. Даже наоборот, народ любит именно такую подачу информации: картинки и пару предложений.

P.s. забыл дописать ещё одну важную особенность запутинского электората: в целях и задачах они совпадают с лидером и партией. Если не лукавить и сказать как есть: то цель и задача у них одна – личное обогащение и власть, которая им и позволяет это осуществлять. В целях и задачах у них полное единомыслие. Эгоистично? Ну и пусть, они стараются для себя, для своих деток. Хочешь и ты благополучия? Иди, работай! Как они. Будет и у тебя тогда такое личное благополучие.
vvrahjdgi: (Default)
В этом посту я хочу подмигнуть своему постоянному читателю, тому, кто читает мой блог по долгу службы. Тому, кто не напишет мне свой комментарий, хотя стучит ежедневно по несколько сот комментариев – в одно предложение. Тому, кто сам комментирует свой блог с других учёток в ЖЖ. Тому, кто постит чужую псевдоаналитику на тему России, Украины, Сирии и США. Тому, кто пишет о себе – патриот, но не уточняет: сколько именно Родина платит ему за любовь. Он легко обманывает тупую машину, считающую популярность по количеству оставленных комментариев. Он обманывает машину посредством тысячи друзей, из которых 95% – такие же боты, как и он. Но человека ему обмануть не удастся. Он виден насквозь! Таких, узнаешь на улице, на любом митинге, по одежде, по взгляду, по короткой стрижке, по полноте лица, по видеокамере на которую они всё снимают. Ребята, привет! Вы уже давно перестали добавлять меня в свои друзья, рассчитывая на глупую взаимность. И сделали правильно. Я не приоткрою вам доступ к своим подзамковым записям и не подниму вам рейтинг. Мне до барабана внешняя политика, геополитика. Я умею отличать аналитику от адской пурги, на определение которой у меня уходят доли секунды. Так что, спасибо, спасибо за ваше внимание к моей скромной персоне. Благодаря вам я не плетусь в конце рейтинга ЖЖ, вы мой внимательный и регулярный читатель, и я знаю, что и этот пост вы прочтёте до самого конца, ибо вам интересно. К тому же, я знаю – Родина платит за такой мониторинг. И собственно именно так, мы на вас и влияем, доносим свои мысли, свои настроения. Мне искренне жаль, что в связи с последними событиями, вам придётся отдыхать на Родине. Выезжать заграницу вам стало сложнее. Ну, ничего, вы ведь любите свою Родину? Ну, хоть немножечко? Того глядишь и от иномарок начнёте отказываться, ну ведь негоже разъезжать на немецком автопроме и гордиться чужой Победой.
Если у вас получается пилить бюджет, выполняя бесполезную работу, пилите и дальше. Я благодарен вам за то, что так бестолково вы трудитесь, что так себя дискредитируете. Работайте и дальше в том же духе.
vvrahjdgi: (Default)
Надоело, Gismeteo, Яндекс кормят обещанием хорошей (ясной) погоды на неделю вперёд, и меняют прогноз (в худшую сторону) приближаясь к срокам. Планируешь поездки – покупаешь билеты, и всё летит к чёртовой матери. Вместо солнца – дожди! Или пасмурно. И наоборот: те дни, что ты забраковал по причине осадков (в прогнозе на 1-3 дня вперёд) оказываются солнечными.

На работе у жены начальство распорядилось собрать деньги на помощь Донбассу.. Секретарша проходит по сотрудникам и предлагает каждому написать: сколько денег из зарплаты пойдёт на Донбасс. Естественно, никому помогать Донбассу не хочется, хоть большинство (подавляющее большинство) на стороне Путина, Крымнаш и т.п. Но с деньгами, со своими кровными, никто расставаться не хочет. Руководство, учредители, крыша имеют непосредственное отношение к конторе, т.е. это потомственные НКВД-КГБшники. Авторитарность в управлении не оставляет возможности отказаться от добровольно-принудительного сбора пожертвований. И никто, за исключением жены, не смог отказаться от помощи Донбассу. Страшно, страшно потерять работу или остаться без зарплаты. За работу там держатся, вернее не за работу, а за деньги, работают за деньги. У многих кредиты, ипотека, съёмная квартира, дети, детские сады, школа, больные родители, девушка..
Вполне вероятно, что жену за это уволят, или накажут деньгами, вычтя сумму из её зарплаты без всякого спроса. Ну, или предложат отработать субботу бесплатно (что практикуется). И это, простите, не бюджетная госорганизация, а коммерческая фирма, но с адским самодурством, где руководитель кричит на подчиненных, увольняет на раз (почему-то самых талантливых и везущих на себе всё) сотрудников, в сочетании с благотворительностью, верой в Бога (Православие), а ещё и личной конюшней, подшефным интернатом. И конечно же – чёрной машиной с блатным номером. Деньги у компании водятся (корпоративы со звёздами), связи чуть ли не с АП (администрацией президента). И естественно знание – как обходить расставленные государством сборы и поборы. Как выживать в невыносимых коммерсантам условиях. К сожалению, именно такие люди (родом из лихих 90-ых) сейчас при деньгах, и дают людям работу. Везут же всё на себе – люди по найму, пешки (овцы), вопреки неумелому и просто вредительскому руководству начальства. Для них, для силовиков – мы винтики, которых всегда и с лёгкостью можно набрать.
И только благодаря:
– самоотверженности – ради конечного продукта ответственные сотрудники готовы работать вне своего рабочего времени, тайно оплачивать людям на стороне работу из своего кармана (по причине отсутствия нужных специалистов в фирме, и наличии бракоделов)
– и профессионализму некоторых, эта фирма выпускает хороший продукт, да и то хорошее – приходится отстаивать, рискуя впасть в немилость и потерять работу,
– фирма и держится.
Ценит же это начальство – личную преданность – лояльность. Покорность и терпение. Своего мнения у работника быть не может, всё проходит контроль руководства. И именно руководство всё зарубает (Почему? – Да не почему!) или одобряет (если повезёт). Поэтому для представления руководству готовят сразу по 3-4 варианта, из которых ни один могут не принять, по причине плохого настроения, самочувствия, пробок на дорогах и т.п.

P.s. нашёлся ещё один человек - девушка, также отказавшаяся принципиально поддерживать Донбасс.
vvrahjdgi: (Default)
По 24 Док сейчас показывают документальный фильм «Суперженщины» (Super Women) реж. Яэль Киппер Зарецкий, Ронен Зарецкий Израиль 2013. Полный трэш! Снято прекрасно! Вспомнился ещё один трэшовый тяжёлый для просмотра – документальный фильм про работу (про мудацкую работу) – «Саня и воробей» реж. Андрей Грязев. Сейчас на 24 Док повторяют «Кровь» Алины Рудницкой Россия 2013, про нашу жизнь без прикрас.
В описании на Кинопоиске, кстати, неправильно указано – русские эмигрантки: Это низкооплачиваемая и утомительная работа для тех, кто находится в самом низу социальной лестницы, и большинство из них — русские эмигрантки, матери-одиночки или женщины после 55 лет.. Эмигрантки, скорее всего с Украины. Но для всего остального мира мы все (из бывшего СССР) – русские.

Штрихи к Портрету России:
так называемые силовики:
Портреты России: Андрей, ветеран боевых действий – http://alex-dars.livejournal.com/390369.html
Портреты России: Андрей, спасатель МЧС – http://alex-dars.livejournal.com/389839.html

Ну и конечно ролик по наводке Мальгина:
Smash & Vengerov & Bobina feat. Matua & Averin & Kravets – Нефть


И в довершение Улицкая:
"Я живу в России. Я русская писательница еврейского происхождения, воспитанная в христианской культуре. Сейчас моя страна находится в состоянии войны с культурой, ценностями гуманизма, свободой личности и идеей прав человека... Моя страна больна агрессивным невежеством, национализмом и имперской манией величия. Мне стыдно за мой невежественный и агрессивный парламент, за мое агрессивное и некомпетентное правительство, за руководящих политиков - сторонников насилия и вероломства, которые метят в супермены. Мне стыдно за всех нас, за наш народ, который растерял нравственные ориентиры"

"Цивилизация зашла в тупик, - полагает Улицкая. - Науке, просвещению, познанию и искусству не удалось укротить свойственную человеку от природы агрессию. Раньше казалось, что культуре под силу победить это стремление к самоуничтожению, но, боюсь, у человечества больше не остается времени. Цивилизация и ее выдающиеся технические достижения, как ни прискорбно, привели лишь к тому, что мы имеем возможность в самые сжатые сроки друг друга взаимно уничтожить... Мысль об инфернальной природе зла себя изжила, человек творит зло самостоятельно и превосходит в этом дьявола".

"Моя страна с каждым днем приближает мир к новой войне... Прощай, Европа, боюсь, мы никогда не станем частью европейской семьи народов. Наша великая культура, наши Толстой и Чехов, Чайковский и Шостакович, наши художники, актеры, философы и ученые сегодня точно так же не в силах воспрепятствовать политике облеченных властью безумцев, как раньше они не могли ничего поделать с политикой религиозных фанатиков и коммунистических идей. 300 лет мы черпали силы к существованию из одних и тех же источников... и никогда не расставались с надеждой. Сегодня мы, деятели российской культуры, та их малая часть, к которой отношусь и я, можем сказать лишь одно: прощай, Европа!"
vvrahjdgi: (Default)
За что я "люблю" сотрудниц HR, так это за их "ум" и "сообразительность".
Статья "Офисные войны. Моббинг на рабочем месте" - http://www.rabota.ru/soiskateljam/na_rabochem_meste/ofisnye_vojny.html
Кусочек оттуда:
Белая ворона

Типичными жертвами моббинга чаще всего становятся сотрудники, которые не вписываются в стандарты сложившегося офисного окружения, думают или ведут себя по-другому. Порой такие люди невольно сами провоцируют конфликты. Наша читательница Анна попала в женский коллектив, где все девушки были моложе ее, и свои поведением невольно вызвала разлад.

Анна, 27 лет, контент-менеджер:«После декретного отпуска я вышла на прежнее место работы. Старый коллектив почти полностью обновился. Сотрудники — в основном молодые девушки, и разговоры у них соответствующие: о моде, клубах, молодых людях. А я — человек семейный, после работы бежала домой, поэтому общаться с коллегами на личные темы не было ни времени, ни желания. Однажды одна из коллег попросила ее подменить (у нас сменный график), я отказалась — в конце концов, в коллективе есть другие, причем незамужние девушки. В итоге она не вышла на работу и получила штраф. После этого коллеги начали шептаться за моей спиной. А потом кто-то „пошутил“ — отключил звук на моем рабочем телефоне, и в этот день до меня никто не дозвонился. Я немедленно рассказала обо всем происходящем руководству. И отношения в коллективе испортились окончательно: мне открыто хамили, огрызались, на совещаниях говорили начальнику, что я некомпетентна, что уделяю работе мало времени. Вскоре конфликты стали настолько сильными, что мы уже не работали, а только ругались. В итоге я не выдержала и уволилась. И теперь боюсь, что на новой работе может случиться то же самое».

Марина Швоева, HR-директор BBDO Russia Group, объясняет сложившееся положение: «В результате неумения (или нежелания) выстраивать отношения с окружающими человек приобрел имидж не только замкнутого, закрытого зануды, а еще и некомандного игрока, неспособного „войти в положение“, помочь, выручить в трудной ситуации и т. д. Наверняка, учитывая такой характер отношений с коллегами, девушка даже не стала им объяснять, почему именно она отказывается подменить коллегу, а причины у нее были самые уважительные (как у человека с семьей). Коллектив пошел на открытый конфликт с Анной, но и она сама охотно подливала масла в огонь. На новой работе вполне может случиться то же самое, если Анна не задумается о том, что выстраивание хороших человеческих (именно человеческих, даже не коллегиальных) отношений есть неотъемлемая часть успеха как на работе, так и в жизни».


Как мы видим, Марина Швоева (HR-директор) советуют прогнуться под большинство, под коллектив, советуют подлизывать у этих шмакодявок, и не понимает главного, подлизывай - не подлизывай, ты всё равно останешься для них чужой (белой вороной). Но с твоим тщетным вылизыванием, тебя ещё больше будут не уважать. Хотя верно и то, что если ты не потеряешь лицо (останешься в непримиримой конфронтации), то ненавидеть будут сильней. Правильней всего уходить от уродов и дураков. Так, если их значительное большинство - более 95%, то жить там практически невыносимо. Это ведь не неволя чтобы оттуда не было возможности выйти. Понятное дело, что эти глупые и молоденькие говнюшки, по сути, лишили тебя работы (испортили трудовую книжку) и средств к существованию, и лишили тебя не за что-то плохое, а именно за хорошее, и это обидно. Но это мир, наш мир, с такими вот уродцами. И их большинство.
К статье, кстати, написаны хорошие комментарии, жизненные, уберу их под кат.
Читать )
vvrahjdgi: (Default)
После бойни, многие обратили своё внимание на причины, почти каждый блогер с активной гражданской позицией, если и не написал пост, то где-нибудь вонзил свой комментарий. Всем ясно - травили, терпел, терпение лопнуло - взял расстрелял. Видимо эти добрые, хорошие люди, не подозревавшие, что может быть так, всего-то мило развлекались, просто веселились. Для них это было слишком несерьёзно чтобы предвидеть такие последствия. Ну что ж, это хороший урок всем остальным, безусловно замечательным людям, которые ежедневно портят кровь своему "кошмарному" (тут можно вставить своё) коллеге. Теперь многие будут вспоминать Виноградова и думать, а не поступит ли он (или она) как Виноградов. Быть может кого-то эта мысль и сбережёт, если вовремя догадается и прекратит издеваться.
На сайте работа.ру тоже отреагировали на случившееся (но не так как на федеральных каналах, где продолжили гнобить Виноградова + переключились на его семью) и написали статью "Конфликтам — бой!" http://www.rabota.ru/soiskateljam/na_rabochem_meste/konfliktam__boj_.html Почитайте.
Ещё более интересная и точная статья про "штатного балагура" - "Кто на свете всех милее? Особенности работы с коллегой-нарциссом" http://www.rabota.ru/soiskateljam/na_rabochem_meste/kto_na_svete_vseh_milee_.html В этой статье, мы запросто узнаем непризнанных гениев с Фотогалереи "Паровоз ИС" или из сообщества http://ru-railway.livejournal.com/ и т.п. В любом большом коллективе (сообществе) найдётся место ему. В любой тусовочке на какой-нибудь интернет-площадке найдётся свой шут и остряк.
vvrahjdgi: (Default)
Как работает интернет-магазин? Поясняю, покупает шмотку за 400р (закупочная цена), продаёт за 1600р!!! (это всё равно дешевле, чем если бы Вы эту шмотку купили в простом магазине). Итак, в среднем, интернет-магазин накручивает от 300 до 500%. Все шмотки необходимо сфотографировать (работает фотограф), фото обработать и выложить на сайт. Помимо офиса у интернет-магазина есть склад и курьерская служба. Работа на складе, как правило, оплачивается низко (18 тыс.рублей – такая такса в Москве). Курьеры и того дешевле. Все сливки в виде сверхприбылей обычно снимает офис.
Вот вам пример типичной жадности ново-русского бизнесмена:
вакансия:

Обработчик (цветокорректор)
Работодатель BUTIK.RU
Динамично развивающейся компании требуется Обработчик/цветокорректор (неполная занятость, свободный график)
Обязанности:
- обработка фотографий для интернет-каталога одежды
Требования:
- опыт работы, знание Adobe Photoshop
Условия:
- заработная плата сдельная, зависит от кол-ва съемок (фотографий);
- свободный график (удаленная работа);
- офис - 5 минут пешком от м. Новокузнецкая;
- из офиса есть выход на крышу с потрясающим видом на центр Москвы;
- работа в молодой команде профессионалов, здравомыслящий руководитель;
- солидные скидки на брендовую одежду в магазине.
Уровень зарплаты от 30 000 до 45 000 руб. Регион Москва, м. Новокузнецкая. Требуемый опыт работы 1-3 года.

Что по факту!:
Работа в прямом и переносном смысле за печеньки.. Хипстеры (и хипстерухи), вперёд!!!
- удалённая работа (дома за своим компьютером)
- приезжать в офис со своим жёстким диском, сливать на него фотографии - 15-20 Гб (500-600 фото). Обработка 500-600 снимков в сжатые сроки.
- ретушь! Ретушь лица и всех открытых участков кожи, контраст, выделять глаза/губы/в целом, обтравка модели в полный рост, обтравка волос, пересадка на фон с тенью. 11 РУБЛЕЙ ЗА ИЗОБРАЖЕНИЕ!!!
- работа сезонная

Итого чтобы получить 30000 рублей (таков нижний уровень оплаты, так указано в вакансии) нужно кропотливо обработать 2727 фотографий. Среднее количество рабочих дней – 21. Значит, в день Вы должны обрабатывать 130 снимков. При занятости 8 часов, вы должны в час обрабатывать 16-17 фотографий. Или 1 фотографию за 3,5 минуты. Реально???

В реале обработка одного снимка занимает минимум 15 минут! Т.е. при 8 часовом рабочем дне (40 часовой неделе), Вы заработаете в месяц на своём оборудовании (износ компа ляжет на ваши плечи) - 7000 рублей. Что ниже минимальной заработной платы.
vvrahjdgi: (Default)
Удивительная вещь, все советы хэдхантера сводятся к тому, что соискатель должен представить себя лучше (угодить), чем он есть на самом деле. Т.е. обмануть. За норму нам выдают - жизнь по лжи, призывая друг-друга обманывать, скрывать свои недостатки. Этим обманом, мы обрекаем себя в том числе и на обман со стороны работодателя. Для чего? Если мы что-то скрываем от работодателя, то на собеседовании эти недомолвки и тёмные пятна всё равно прояснятся. Этим мы только дадим повод нам отказать или принизить. Т.е. мы выигрываем лишь одно приглашение на собеседование (задвинув конкурентов), но само собеседование мы явно проиграли.
Основная задача работодателя (при приёме на работу) - купить подешевле, для этого он должен указать нам на наши недостатки (обосновать снижение стоимости, указать нам какое мы говно, а он благодетель). Стоит ли нам давать ему почву? Тем самым развязывая руки? Стоит ли нам принимать правила игры, в которой мы даём все основания платить нам меньше заявленной зарплаты? Т.е. мы своим обманом изначально обрекаем себя идти собеседоваться на деньги, которые нам точно не будут платить. Кого мы обманываем? Работодателя или себя? Кому угождаем?
Сегодня в любой школе Москвы возле спортивного зала стоят и ломятся витрины, кубками. Можно подумать не школа, а институт физкультуры! Кого обманываем? С кем соревнуемся?
vvrahjdgi: (Default)
Я уже много писал на эту тему, но остановиться пока не могу, достали. Все эти хэдхантеры, если глядеть в корень, обслуживают интересы хозяев (работодателей) - заказчиков, и пренебрегают интересами соискателей. Конечно это всё маскируется. Соискателю дают рекомендации - как угодить. Случается конечно, дают и полезные советы, но большая часть информации работает всё-таки на работодателей. Московские кадровики сейчас совсем разленились и не работают. Резюме не просматривают. Предпочитают забрасывать удочку вакансию и ждать отклика. Саму вакансию частенько даже не вычитывают (очень много грамматических ошибок, с русским языком у них очень плохо), случаются и совсем смешные ошибки (по незнанию и лени), например, Photoshop у них Fhotoshop. Кадровики и работодатель считают - не нам надо, а вам надо! Т.е. мне, груше с бочком, нужно понравиться покупателю, независимо от того будет он брать меня или нет.
А вот выдержки и с хедхантера:
"Дискриминация женщин на рынке труда
В ходе исследования были выявлены три группы наименее желательных работников:
бездетные женщины в течение двух первых лет после заключения брака,
матери-одиночки,
разведенные женщины с двумя и более детьми.
В 84% случаев кандидатам из перечисленных категорий откажут под благовидным предлогом.
...
Как попасть на второе собеседование
По данным исследования, проведенного порталом HeadHunter в 2011 году, лишь 17% представителей отделов кадров московских компаний не пригласят на собеседование женщину, которая в скором времени может уйти в декрет или имеет маленького ребенка. К счастью, анкеты большинства работных сайтов не содержат обязательных граф «семейное положение» и «наличие детей». Задав же подобные вопросы по телефону, кадровик может подставить свою компанию под серьезный штраф. Поэтому на первичное собеседование соискательницы обычно попадают без особых проблем.
Сложнее бывает получить приглашение на следующую встречу, но, как правило, большинство неудобных вопросов, задаваемых кадровиками, стандартны, и вам ничего не мешает заранее найти на них подходящие ответы.
Незамужним девушкам старше 25 лет на встрече с работодателем лучше не признаваться в наличии стабильной личной жизни. Особенно, если вы не один год живете вместе или собираетесь подать заявление в ЗАГС. Держите эту информацию при себе, и у рекрутера не возникнет лишних подозрений."
подробнее здесь - http://planetahr.ru/publication/4705
vvrahjdgi: (Default)
Все эти "добрые" советы в журналах, газетах (где ищут работу) и на рабочих сайтах (rabota.ru и пр.) почти всегда сводятся к одному: нагнитесь пониже, раздвиньте пошире цитирую:
"А значит при написании резюме старайтесь указывать более подробную информацию в соответствующих графах." - Анна Долгачева директор по развитию кадрового агентства "Империал"

"Прежде чем менять работу, оцените объективность своих ожиданий - заплатит ли вам кто-нибудь больше за то, что вы умеете делать?" - журнал Работа & Зарплата

"Если вам сложно найти с сотрудниками общий язык, не вините их в этом, а ..." - журнал Работа & Зарплата

Таким образом, соискателя на рынке труда планомерно превращали в овощ. И превратили. Одновременно с этим, работодатель становился нагловатым и придирчивым покупателем. Благодаря созданной системе покупатель выбирает (забрасывает удочки) даже не нуждаясь в работниках (мониторит рынок труда, резервирует под себя). Отсюда создаётся обманчивое впечатление, что найти работу легко. Реальных, адекватных, не ёбнутых покупателей днём с огнём не сыскать.

Выход один единственный - выбирать самому, навязывать свои правила, выяснять/прояснять ситуацию ещё на этапе первого звонка (ни в коем случае не тратить своё время на поездки по собеседованиям, на заполнение анкет и ожидание). Пора ломать навязанные правила.
vvrahjdgi: (Default)
Лживых, циничных людей больше всего ставят в неудобство простые прямые вопросы. Так например, на собеседовании вам сказали - позвоним. Вы ждёте. Соискатель звонить сам и интересоваться считает неприличным (мол побеспокою, на мне отразится). Вот сказали и жду. Работодателя нисколько не волнует обман соискателей. Люди выслушивают на собеседовании сладкую липкую ложь кадровика (и начальства) - "Из всех, кто к нам приходил, Вы нам больше всех понравились, Вы у нас на 1-ом месте!" и рассчитывают на звонок, надеятся, и будут ждать, упуская другие места. В то время как работодатель, цепляя десятками соискателей, не обманывает лишь одного (а может и всех обманывает). Люди сидят по домам, не зарабатывают, проживают последнее, не ищут работу, всё в расчёте на этот звонок. А работодатель, при этом, денег никаких не теряет (у него нет упущенной выгоды) и за свои слова он не несёт никакой ответственности, хотя, если чисто по-человечески - нравственную ответственность он должен понести! Так что не стесняйтесь, звоните, и ставьте обещал в неловкое положение, пусть оправдываются коли кидают!
А вообще, как показывает практика, на работу принимают сразу. А когда говорят что позвонят - вас обманывают, наверняка продинамят.
vvrahjdgi: (Default)
На собеседовании в анкете вам часто предлагают пройти самый лошпедный (на самом деле больше характеризует работодателя) распространённый мотивационный психологический тест (который призван измерить вашу мотивацию, а так же исследовать личностные качества и самооценку):
Оцените, в баллах от 1 (минимально значение) до 10 (максимальное значение):
1) Приоритеты в поиске работы (при этом значения не должны повторяться)
2) Свои личные качества (при этом значения могут повторяться)
Для соискателя важно знать ответы "ключи" к этому тесту.
Слева, то что вам предлагают оценить (факторы), справа - то что работодателель видит за этим (скрыто от вас):
Карьера значит (=) Терпимость
Деньги, льготы = Искренность
Близость к дому = Самоконтроль
Приобретение нового опыта и знаний = Педантизм
Престиж компании = Воля
Стабильность, надежность = Аналитический склад ума
Самостоятельность и ответственность позиции = Способность к выполнению рутинной работы
Дружелюбный коллектив = Экономическое чутье
Высокая интенсивность работы = Способность к лидерству
Сложность поставленных задач = Интуиция
Также "ключом" этому тесту является понимание того, что крайне нежелательно «впадать в крайности», то есть рисовать во всех клетках одно и то же значение, например, «10». Качествам, необходимым или желательным для выполнения вашей будующей работы - ставьте высокие оценки.

Информацию на эту тему можно найти по запросам: "тесты для работодателей", "идеальный работник", "идеальное резюме" и т.п.

hh

Apr. 4th, 2012 11:13 am
vvrahjdgi: (Default)
Походив на собеседования я сделал выводы:
1) Предложенную анкету не заполнять!
Сейчас, позвонив в фирму (чтобы узнать условия, поговорить) вы часто слышите - "всё на собеседовании", но прийдя на собеседование, с вами не разговаривают, а сразу суют заполнить подробнейшую анкету, подразумевая, что все разговоры потом..
Раньше на собеседовании кадровик сначала рассказывал о вакансии, а потом уже всё остальное (для тех, кого предложенная работа устраивает). Сейчас же - стало наоборот. Работнику внушили, что он зависит от работодателя и следовательно должен заискивать и лебезить. Молодым женщинам нужно клясться, что они не беременны и в будущем детей заводить не будут. Кадровики и начальники не стесняются задавать вам любые вопросы (в том числе и бестактные). Приходя на собеседование информацию берут только с тебя, о себе практически ничего не рассказывают.
2) Поговорить можно просто предоставив кадровику свою трудовую (книжку).
3) Если анкету вы всё же заполнили и передали, а в ходе беседы поняли, что скорее всего вас не возьмут, не стесняйтесь - забирайте анкету! Зачем она им?

Вот интересные выдержки с сайта hh.ru:
"http://hh.ru является лишь средством для передачи информации и ни в коем случае не несет ответственности за ее достоверность и актуальность."
"Использование резюме соискателей, описаний компаний и вакансий недопустимо ни с какими целями, кроме соответствующих тематике Сайта (поиск работы, сотрудников, получение информации о рынке труда)."
"Допускается просмотр этой информации с Сайта и ее распечатка только для личного использования или в интересах одной компании работодателя."
"Поскольку идентификация пользователей интернет-сайтов затруднена по техническим причинам, http://hh.ru не отвечает за то, что зарегистрированные пользователи являются действительно теми людьми, за кого себя выдают, и не несет ответственности за возможный ущерб, причиненный пользователям Сайта или другим лицам по этой причине."

Никто вам нигде не гарантирует, что предоставленная вами информация, никуда не уйдёт. Никто нигде не несёт ответственности за слив информации. Такие дела..

Profile

vvrahjdgi: (Default)
vvrahjdgi

July 2017

S M T W T F S
       1
2 3 4 56 7 8
9101112 131415
161718 1920 2122
23242526272829
3031     

Syndicate

RSS Atom

Most Popular Tags

Style Credit

Expand Cut Tags

No cut tags
Page generated Jul. 21st, 2017 06:39 pm
Powered by Dreamwidth Studios